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中山大学孙逸仙纪念医院左志义教授团队2017年8月招聘4名专职科研人员和博士后公告

来 源:中国科学人才网
发布时间:2017-08-18

左志义,教授、博士生导师,毕业于英国剑桥大学,教育部长江学者讲座教授,中山大学孙逸仙纪念医院麻醉学教研室主任,中山大学孙逸仙纪念医院RNA与心脑血管重大疾病实验室主任,中山大学客座教授。左志义教授是中组部第十一批“千人计划”创新人才长期项目入选者,是美国弗吉尼亚大学麻醉学、神经科学、神经外科学终身教授,RobertM.Epstein教授(左志义教授简介请见:http://www.syshospital.com/Item/326735.aspx

2017年,左志义教授入选中山大学孙逸仙纪念医院“高层次人才特别支持计划”五个五临床科学家项目。左志义教授团队已开展了心脑血管疾病的研究,为进一步推动项目的开展,面向国内外招聘专职科研人员和科研博士后各2名,现将有关事项公布如下:

一、招聘范围

面向国内外公开招聘。

二、招聘岗位、岗位职责及应聘要求

岗位1:专职科研人员

岗位职责:能独立承担或协助完成RNA与心血管疾病RNA与脑血管及神经疾病相关研究或RNA与认知功能障碍研究等课题,协助制定课题计划及撰写研究论文,分析数据,协助指导研究生,参与科研基金申请和部分实验室日常事务。

应聘者须具备以下条件:

1)遵守宪法和法律,恪守学术规范,遵守学校和医院的规章制度,严谨治学,身心健康,责任心强。

2)有RNA与心血管疾病、RNA与脑血管及神经疾病、RNA与认知功能障碍相关科研经历者优先;具有医学信息、生物医学信息学、分子生物学、神经科学、生物信息学和生物学等相关专业和研究背景者优先。

3)有较强的沟通协调能力、团队协作精神和管理能力。

4)具有良好的英文交流及阅读能力。

岗位2:科研博士后

出站要求:1、协助导师完成相关研究工作,并以第一作者发表影响因子5分以上SCI论文1篇。

2、成功申请国家级科研基金1项(排名前3)或成功申请广东省科研基金1项(排名第1)。

应聘者须具备以下条件:

1)遵守宪法和法律,恪守学术规范,遵守学校和医院的规章制度,严谨治学,身心健康,责任心强。

2)在国内外著名高校获博士学位,RNA与心血管疾病、RNA与脑血管及神经疾病、RNA与认知功能障碍等相关科研经历者优先。

3)有较强的沟通协调能力、团队协作精神和管理能力。

4)博士毕业不超过2年,年龄不超过35周岁。

三、招聘程序与时间安排

(一)受理报名,凡应聘我院岗位者,需提交如下材料:

1、《中山大学孙逸仙纪念医院应聘人员情况表》、《中山大学博士后应聘申请表》(请点击下载);

2、个人简历;

3、已取得的所有毕业证和学位证(按本科、硕士、博士顺序排列)

请将上述应聘材料电子版通过在线PDF编辑转换器按顺序整合成一个PDF文件,文件名按“左志义教授团队专职科研人员/博士后+姓名+科学人才网”命名,并通过电子邮件附件发送至zseyhr@126.com,邮件主题注明“应聘左志义教授团队专职科研人员/博士后岗位”。不接收纸质简历投递,未按要求提交应聘简历者,将取消应聘资格。

报名时间:2017815日至20171231

(二)资格审查

(三)面试

(四)考察

(五)人事科审批

(六)公示

(七)聘用

四、聘用和待遇

(一)专职科研人员聘期为三年,聘期届满可续聘,也可申请高一级岗位聘用,但原则上不能超过合作团队的建设周期。

(二)专职科研人员聘期内能发表(或被接收)影响因子10.0及以上的第一作者SCI文章(论著)的,优先考虑纳入我院编制内人员管理,其他人员调入条件按上级及医院有关规定执行。

博士后在站期间表现优异者,出站后可优先考虑受聘我院专职科研人员岗位(“2+3”模式);符合中山大学及我院调入条件的,可申请按正式编制调入。

(三)专职科研人员岗位实行“岗位工资”加“绩效奖励”的薪酬制度,根据既往业绩情况,如聘为研究助理(8~10/年)、助理研究员(12~18/年)、特聘副研究员(18~28/年)、特聘研究员(26~41/年),业绩优异者,绩效奖励可上浮。专职科研人员岗位用工成本,由左志义教授课题经费承担。

博士后实行“起点年薪”加“进站津贴”的薪酬制度,年薪最高可达20万。享受科研奖励政策:出站时根据在站期间发表文章及所获基金享有专项出站奖励。

备注:以上所述待遇为税前年薪。

五、其他说明

联系地址:广州市越秀区沿江西路107号中山大学孙逸仙纪念医院中山楼7楼人事科(邮编:510120

联系人:黄老师联系电话:020-81332466

E-MAILzseyhr@126.com